#職場工作

薪水高但工時長,算是好工作嗎?職場教練列「3問題」迷惘時先自問

薪水高但工時長,算是好工作嗎?職場教練列「3問題」迷惘時先自問#職場工作

你是否曾為了追求高薪而不知不覺地犧牲了自己的時間?你是否也曾在追求成就的過程中,忽略了生活的平衡,甚至影響了身心健康?104職涯診所Podcast EP 415 【熬夜加班拼月薪10萬,值得嗎?】邀請職場教練阮劍安Simon和我們一同探討這個議題,透過專家的解析與建議,反思並尋找重回平衡的方法。

同事說一套做一套,出事要你擦屁股?心理師教「7招」設立心理界線

同事說一套做一套,出事要你擦屁股?心理師教「7招」設立心理界線#職場工作

職場上總會遇到不同個性的同事,遇到言行不一的同事怎麼辦?美國臨床心理師尚妲・萊基(Shonda Lackey)於《我的同事很有事》一書中,剖析5種常見的職場雷包,以及各種令人心累的難解困境等,並透過模擬對話學習與對方共處,幫助讀者管理壓力與消化委屈,開創全新的職場人生。以下為原書摘文:

不能充分授權,就無法真正放下!吳若權揭「4個心態」害你忙不過來

不能充分授權,就無法真正放下!吳若權揭「4個心態」害你忙不過來#職場工作

工作總忙到無法抽身?在時間管理相關的所有策略中,「授權」是最重要的。知名作家吳若權,同時也是廣播節目主持人、企管顧問、療癒師,即使在多工的環境中也能怡然自得,堪稱「斜槓達人」。他也於《大人的青春,就該好好揮霍》一書中,以「追求幸福」目標切入,傳授工作與生活的各種掌控時間的技巧,幫助讀者讓人生更自在。以下為原書摘文:

中年才開始學英文的祕訣!Google公關總監教「3步驟」說一口流利英文

中年才開始學英文的祕訣!Google公關總監教「3步驟」說一口流利英文#職場工作

擁有流利的英文能力可以讓工作更順利,幫助你與外國同事和客戶溝通無礙,但該怎麼學習英文呢?Google首位韓裔公關總監鄭金慶淑於《Google公關總監的職場慢爬成功學》一書中,分享自己的工作心態與心路歷程,即使是再喜歡的工作,也無法避免倦怠和無聊,但只要願意充實新知和技能,就能再次從中獲得動力。以下為原書摘文:

 黃仁勳如何打造「全球最搶手晶片」?他接「1通電話」引領AI浪潮

黃仁勳如何打造「全球最搶手晶片」?他接「1通電話」引領AI浪潮#職場工作

NVIDIA輝達的創辦人兼執行長黃仁勳,開創出革命性的繪圖處理器(GPU),重塑繪圖運算產業的發展,他以無比的決心與毅力帶領NVIDIA走再創高峰。採訪者史帝芬‧維特(Stephen Witt)貼身採訪黃仁勳,於《黃仁勳傳》一書中,詳實記錄這間公司崛起的經過,並描繪黃仁勳的專注、執著以及強悍的領導風格。以下為原書摘文:

工作遇「爛主管」該怎麼辦?他揭「1關鍵」先別離職:耐心等待機會

工作遇「爛主管」該怎麼辦?他揭「1關鍵」先別離職:耐心等待機會#職場工作

轉職除了要考慮薪資,也要考慮主管;有好主管帶領,能為未來職涯加分。特許金融分析師家沈文才(Eric Sim)、金融服務行業職業網站內容經理西蒙.莫特洛克(Simon Mortlock)於《講好你的故事》一書中,分享透過小步驟就能達成的成功法,幫助讀者走出事業高成就,開創自己的人生。以下為原書摘文:

只是和同事聊兩句,就被主管約談?人資教你「3招」應對控制狂主管

只是和同事聊兩句,就被主管約談?人資教你「3招」應對控制狂主管#職場工作

一名到新公司上班不久的網友表示,到職1星期發現主管很愛掌控部門每個人動態,連同事間討論工作或閒聊都要被管,主管更私下叮嚀他不要跟同事太要好,讓他直呼不懂主管是什麼心態?日前在《104職涯診所》發問,沒料貼文一出反被網友勸「上班閒聊本來就不對,主管提醒你沒有錯」。

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