你知道暗時間是什麼嗎？律師、寫作教練柳一一於《幫你的時間記帳》一書中，用金錢記帳的概念理解「時間管理」，將抽象的時間轉化為可量化、可檢視的資產，幫助讀者把每天被忽略的時間流向記錄下來，重新配置成改變人生的長期力量。以下為原書摘文：
#職場工作
隨著科技的迅速發展，AI逐漸成為現代職場不可或缺的一部分，甚至有些人則是因為組織導入AI而被迫離開工作崗位，導致許多人產生了職場焦慮，近來因這樣的狀況前來就醫的民眾有增多的趨勢。精神科醫表示，面對焦慮建議先辨認焦慮來源，接著設定小而具體的學習目標，最後還要學會設立數位界線。
不少人都希望獲得老闆賞識，但獲得賞識之後，接下來該怎麼走？知名作家暨文史工作者王浩一於《菜鳥慢飛》一書中，將其畢生行走、思索與經驗，結合書齋經典、《易經》卦象及歷史，凝鍊成30則職場潛智慧，回應現代職場最迫切與廣泛的困境，如高效勞動、比較壓力、權力誘惑、公私失衡、人際難題與抉擇取捨等議題。以下為原書摘文：
如何找到人生遊戲？遊戲化與行為設計領域的先驅設計師周郁凱、馬克．迪亞茲（Mark Diaz）於《一萬小時的遊戲》一書中，結合行為科學與遊戲化思維，提出6步驟英雄旅程，從確立人生使命開始，進而識別天賦、選定角色並磨練關鍵技能，將現實挑戰轉化為可破關的「任務」，從而達成傳奇般的成就。以下為原書摘文：
不少人都希望可以升遷，但為什麼總是輪不到你？口語表達與危機處理專業顧問蔡祐吉於《升遷不單靠努力，讀懂空氣更順利》一書中，收錄職場人士最常碰到、也最想知道如何應對的45個主題，先以和讀者互動的情境破題，接著解構其原因，後提出最有效的實際解方，為自己在工作場合中，建立正向影響力。以下為原書摘文：
會議室裡劍拔弩張，大家正小心翼翼地維護著恐怖平衡，卻突然有個同事像沒事人一樣，問了一個極度不合時宜的問題，或是開了一個完全不好笑的玩笑，瞬間全場凍結，所有人的眼神射過去，彷彿都在說：「老兄，你是認真的嗎？」
滑著Threads上的轉職文，你是否也嗅出了那些故事背後的覺醒味道？當轉職不再單只追求更高的職位或光鮮亮麗的表象，每項選擇的背後都藏著什麼邏輯？又有那些優勢跟風險？
在工作與生活的夾縫中，通勤可能是你一天最能偷到的獨處。本文告訴你，並不需要一大早就全速運轉，換個方式利用這段時間，你會發現通勤不是折磨，而是一天最舒服的「心靈緩衝」。
