從貨櫃屋工地到70人公司！他沒把錯誤推給客戶，反靠「信任」做大事業
從貨櫃屋工地到公司
光秀的父母經營一家古董店。店面是木造的，每到梅雨季都會漏水，颱風天則會發出嘎吱嘎吱的聲響。他的父母說這裡是他們家的根基，守著它超過40年，期間不曾改建，僅偶爾修繕。光秀考上大學、獨立生活以後，碰到颱風天或下大雨，都會回店裡幫忙，因為父母已無力自行修繕。
某次，中柱出現裂縫，修繕工程花了不少錢。光秀認為繼續下去，店面總有一天會倒塌，未來零零總總的開銷也不容小覷。要是自己會蓋房子就好了，他多想立刻拆除店面，重新蓋一間新的。因此，他決定讀建築系。
大學畢業，回到首爾以後，沒有公司願意錄用光秀。能在位於忠清道的小型建築公司謀得一職，已值得感激。公司的主要業務是建造商場，但因為是小公司，內部欠缺分工的概念，一個人要做好幾個人的工作。當時，光秀幾乎從拆除到完工都住在工地，1年有300天在貨櫃屋吃住。
每當天氣不好、鄰居抗議、材料供給出狀況，導致工程速度變慢時，他都會親自搬運鋼筋和磚頭，幫忙鋪磁磚、漆油漆。光秀其實不需要這麼做，他也不情願，但不得不做。因為老闆都自己下去做了，他再不得已，也要做。
就這樣過了1年，他開始看懂建築，也感受到工作的樂趣。他原本以為自己沒有任何天分，沒想到在建築業界找到自己的天空。在貨櫃屋生活幾年下來，他學到了很多，也獲得了許多經驗。有時遇到大學建築系的同學，他還會指導他們。如今，他似乎可以重建父母的古董店了。
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幾年過去，老闆的身體狀況急速惡化，公司瀕臨倒閉。儘管老闆凡事都會挺身而出，體力卻趕不上意志力。雪上加霜的是，老闆連不需要他親自出面的事情都想做，常常插手員工的業務。雖然老闆和員工之間有情分，卻缺乏信任。要是他願意信任員工，肯定能擴展事業規模，也能顧全自己的身心健康。
最終，公司倒閉了。光秀開了自己的公司，並說服公司的後輩加入，在一棟小商辦大樓租了間辦公室。第一個承包案是中小企業的工廠。他錯估材料費、人事成本、工期等重要事項，由於出錯的是自己，他沒有向對方索取額外費用，虧損了一大筆錢。那時候他才知道，前老闆有多厲害。
完工後，客戶很滿意結果，立即和他簽訂第二份合約，還向身邊的人介紹光秀，幫他的公司接了不少訂單。然而，無論事前確認多少次，設計和成本計算還是會出錯，工期和順序也常有狀況。為了不留下壞印象，他從不將問題推給客戶，全都自行吸收。別人笑他傻，但光秀認為客戶的信任更重要。
光秀的員工從一個人增加到70個人。他不只認真建立公司與客戶之間的信任感，也對自己與員工之間的信任感下足功夫。他賦予每個員工權限與責任，盡力不干涉他們的工作。
在中小企業口耳相傳之下，大企業也注意到他的公司，還發包大型工廠建案給他。畫好設計圖，打造外牆，隔絕揚塵和噪音，確保外面看不到，在裡頭完成辛苦的工事。一塊地從打地基、搭鋼筋，直到建築物逐漸成形、愈蓋愈高的過程，似乎與一個人走上致富之路的過程密不可分。
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錢會跟著人走
永哲為了拍照，在上班前先到工地一趟。工地所長揮舞著水管，朝四周噴水。他黝黑的臉上滿是深深的皺紋，一看就是業界的資深老手。
「所長早安。」
「科長早安，來拍照啊？昨天施工的區域要搭電梯上去，沒問題嗎？」
「沒問題。」
永哲戴上預備的安全帽，進入工地。這是他第一次搭乘懸掛在建築物外的施工電梯。鐵門嘩啦啦地關上。所長用粗糙厚實的手按下頂樓鈕，他的手和光秀的手很像。啪啪啪啪，電梯發出噪音，搖晃上升。上升的速度遠比在外面看的感覺還要快，好可怕。永哲的腿在發抖。
「這是臨時搭建的電梯，有點可怕，但從來沒有掉下去過。」聽完所長的話，永哲總算安心。一到頂樓，他立刻走出電梯，所長快步跟上，向他說明施工現況。
「那邊是先前配置電路的地方，目前在做的是牆面工程。」永哲拿起手機拍照，畫面有點霧。他用袖子擦拭鏡頭，重新再拍一次，這次乾淨許多。拍完照片後，他們準備下樓。所長按下電梯關門鈕，向他問道：
「你不抽菸嗎？」
「對，我不抽。所長呢？」
「我以前一天抽超過一盒，身體變差後就戒了。要喝杯咖啡嗎？」
所長開心地邀他同行。永哲跟著所長走進貨櫃屋，裡面有台咖啡販賣機。免費的。按下按鈕後，紙杯應聲落下，接著咖啡嘩啦啦流出。免費的東西總是令人心情愉悅。
「來，請喝。」
「謝謝您。」
兩個人在有點尷尬的氣氛下啜飲咖啡。
「永哲科長，你覺得我看起來像建造什麼的人？」
「咦？建造⋯⋯房子⋯⋯嗎？」
「哈哈，我是建造希望的人。」
「希望？啊，這樣啊。所長在這個行業很久了嗎？」
「是啊，我做很久了。本來應該要退休了，但為了生活不得已。而且啊，看著房子慢慢成形好有趣，看到它完工也很有成就感。我叫別人絕對不要踏入這行業，結果自己卻一直做。呵呵呵。」
「您怎麼認識光秀的呢？」
「看來光秀老闆沒跟你提過。我是光秀的前老闆。」
「咦？這樣啊。」
「比起當老闆，我更喜歡像現在這樣當一名員工。當老闆的時候，我控制不住自己，每天都想著要怎麼降低成本、會不會有什麼差錯、為什麼那個員工只有那點程度、要是這個員工離職怎麼辦、會不會有人在工地亂丟垃圾。」
「成天擔心這、擔心那，一天只睡3、4個小時，其餘時間都在工作。後來，我累垮了。把公司收起來以後，我的身體狀況終於改善，但我覺得好無聊。我想，或許是我一輩子都在工作的緣故吧。那時候，光秀老闆問我想不想和他一起工作，於是我們就再度合作了。」
「光秀以前是怎樣的員工呢？」
「我記得他總是拿著一本小冊子，不停做筆記。跟在我身邊應該很辛苦，但他把工作做得很好，一句怨言也沒有。不但把別人不喜歡做的事全攬下來，麻煩的雜事也會看著辦。我非常感謝他。聽說你本來就認識光秀老闆？」
「是，我們是高中同學。」
「真羨慕你有這樣的同學。」
「有個有錢的同學⋯⋯的確不錯。」
「哎，那算什麼，我的朋友比他更有錢。比起錢，人更重要。因為錢會跟著人走。」
「錢會跟著人走？」
「我們是蓋房子的，免不了認識很多屋主。他們剛好分成兩種類型，一種是想盡辦法使喚別人到最後一刻，另一種則懂得體諒、願意伸出援手。」
所長黝黑的手拿起紙杯，一邊喝咖啡一邊說：「對我們來說，蓋完房子就完事了，但對於屋主來說，蓋完房子的那一刻卻是新的開始，不是嗎？基於這個原因，我有時候路過之前的建案附近，都會特地繞過去看看，看我蓋的房子現在狀況如何，那家公司經營得好不好。
神奇的是，時常製造麻煩的人經營的公司往往很快就倒閉，而態度很好的人經營的公司通常愈開愈大，還能在旁邊蓋新大樓。」
「原來如此。」
「所以啊，人更重要吧。」
有錢的高中同學真的好厲害
永哲前往公司的路上，滿腦子都在想「錢」和「人」。他任職的公司上班時間是上午9點到下午6點。他8點半就到公司，6點15分左右下班。永哲的後輩們則是8點55分上班，5點58分開始關電腦，收拾東西，6點整準時下班，一秒都不願意加班的意志非常強烈。
下午要向會長報告社團績效。永哲是公司樂團的社長。他從小就上教會，因此學會演奏一些樂器，其中最擅長的是貝斯。社團成立宗旨是為了增進同事情誼，卻還要報告績效，壓力有夠大的。永哲準備好報告內容了。
社團成員平均年齡45歲，因為最近的新人都不喜歡參加公司社團。事實上，他們幾乎沒有團練過，大多數時候都約去喝酒、唱歌。反正重點是讓社長知道社員的士氣有多高昂。各社團社長在大會議室坐成一排，顫抖著準備報告內容。
會長以柔和的眼神看著第一位報告者。那女生看起來很機靈，穿著黑色西裝，頭髮緊緊束起，頭上的髮飾和桌球沒兩樣。「大家好，我是桌球社社長金世雅主任。社員主要都是女性，社團名字就叫『pink-pong』。我們選在午餐時段進行社團活動，而非週末或下班時間，以減輕大家的負擔，成員也持續增加中。」
「很好，我也喜歡桌球，改天一起打一場吧。下一個社團。」會長打斷報告的速度比預期中快。雖然來不及說完準備好的內容，但一點也不可惜。第二位報告者來自健身社。他完全無愧健身社社長的名號，襯衫都快撐破了。
「大家好，我是健身社社長崔得勤。我們會在上班前一起到附近的健身房運動。原本社員只有男性，但最近有愈來愈多女性加入我們的行列。我們未來還想參加業餘比賽，並以此為目標互相激勵。」
「原來如此。社團名字是什麼？」
「類固醇。」
「有什麼涵義嗎？」
「呃⋯⋯我們不是鼓吹施打類固醇，而是希望大家透過運動，變得比施打類固醇的人更健康。。」
「知道了。下一個社團。」
第三位報告者是永哲。他沒什麼好報告的，只想盡快結束。
「大家好，我是樂團社長永哲科長。我們每個月團練一次。」
「樂團啊⋯⋯真有趣。團名是什麼？」
「總市值。」
他看見旁邊有些人正在強忍不笑出聲。
「你們有幾個人？」
「5個人。」
「5個人不會太少嗎？只是幾個人聚在一起玩樂，不符合社團宗旨。」
永哲的背開始出汗。會長叫來公關組長。
「公關組長，這次尾牙活動就來聽看看他們的樂團表演吧。邀請合作廠商、客戶出席。今年換個風格，不要太死板，輕鬆一點。懂我的意思吧？」公關組長慎重地點了點頭。從那天起，永哲和團員瘋狂練習表演歌曲。他們選擇自創曲，而不是大家熟知的歌曲，因為這樣就聽不出是好是壞了。
尾牙活動上，會長頒獎給優秀員工和優秀合作廠商。光秀也站上了領獎台。他從會長手中接過獎狀和獎品，握手合照。頒獎期間，永哲在後台準備表演。他背著貝斯，轉動脖子與腳踝。前半場活動結束後，樂團隨即上台為後半場揭開序幕。這是樂團一邊表演，來賓一邊喝香檳的環節。主持人對著麥克風說道：
「接下來是公司樂團的搖滾時間。讓我們歡迎⋯⋯總！市！值！」他們在電吉他的樂聲中進場。主唱拿起麥克風：「大家好，我是總市值的主唱。我們要為各位帶來的第一首歌曲是《撿拾藍調》。」
永哲和團員在這段時期間拚命練習，終於完成了5首歌曲的表演。表演一結束，音響傳來輕快的爵士樂聲。大家拿著香檳邊走邊聊，一開始大家都不太習慣，而且每個人都在留意會長會不會走到自己身邊。幾杯黃湯下肚，大家的腦和嘴巴終於放鬆，逐漸聊開。
永哲也拿著香檳到處走動。他想起光秀也有來，決定去找他聊聊，卻發現他和會長在聊天。該不該過去呢？他沒有苦惱太久。為了在會長面前好好表現，他慢慢走向他們。高高在上的會長和光秀之間的互動相較於垂直關係，更像是水平關係。一般人面對會長都是畢恭畢敬，稍微彎腰駝背，光秀卻是抬頭挺胸，站得筆挺。永哲頭一次看到有人在會長面前這麼自在。
我那有錢的高中同學。永哲既驕傲又羨慕。愈走愈近之後，永哲突然覺得自己不該加入他們。自己和他們是不同等級，加入他們，猶如兔子闖進獅子群的聚餐。這時會長認出永哲。「永哲科長，過來喝一杯吧！」
創辦人的獨生女，50多歲，短髮，白色襯衫配上紫色夾克，淡雅的皮鞋，平時有在鍛鍊的身材，符合年紀的皺紋，保養得宜的皮膚，以及明亮的眼眸。雖然不帶攻擊性，卻有滿滿的戰鬥力，有種難以輕鬆應付的氣場。
永哲不太清楚是會長的位階為她打造出不容侵犯的氛圍，或者她與生俱來就有這樣的魅力。「聽說你和光秀老闆是朋友啊？果然，有能力的人怎樣都會碰頭。哈哈哈。」她的笑聲爽朗。「光秀老闆，我們辦公大樓就交給你了。」會長拍拍光秀的肩膀，轉身離開。
等會長走遠，永哲開口問光秀：
「光秀，會長說了什麼？」
「我跟她說我和你是朋友。」
「是嗎？還說了什麼？」
「她想在平昌洞蓋新房子，請我幫忙。」
「啊⋯⋯又找你？」
「嗯⋯⋯她還問我對藝術有沒有興趣，我不好意思說沒有，就回答有。沒想到她約我一起看畫。」
「會長？和你嗎？」
「嗯⋯⋯會長應該很多朋友，怎麼會找我⋯⋯」
「可能你讓她覺得自在吧。」
「嗯，可能吧。你要一起去嗎？」
永哲聽說最近流行藝術投資，如果不把握這次機會觀摩，恐怕就沒有下一次了。他們約好一星期後到漢南洞的畫廊看畫。有錢的高中同學真的好厲害。
（本文摘自／我那有錢的高中同學：擁抱致富思維，成為富一代／先覺出版）
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